加拿大阿尔伯塔省省会埃德蒙顿市前警官哈夫向加拿大广播公司记者讲述了埃德蒙顿警察队伍存在的纵容警察暴力行为的问题。3 C3 a" R0 o( H1 j8 b
3 z; B8 H, N- f$ s) I' o# ^今年37岁的哈夫在埃德蒙顿警察队伍服务了10年，服务记录优秀。他原来打算在警队一直干到退休，但由于向警队领导报告了若干警员执勤时暴力殴打嫌疑人而受到同事的孤立、戏弄和歧视而在今年2月份被迫离职。
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哈夫说三年前他和另一位警官执勤时目睹了几位便衣警察暴打一位倒在地上的小个子男子，领头的是警官雷德里克。雷德里克是身高近两米的彪形大汉。当时的情况明显的是警察在过度使用暴力。事后知道该小个子男子被打得不得不做面部整容手术。
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哈夫和他的同事犹豫了很长时间是否应该向上风报告这起警察暴力事件，因为他们知道报告这件事会导致他们受到警察同事的孤立和嘲弄；但不曝光又使他们良心不安。最后他们选择了报告。
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$ d4 D M( A. S+ K9 r结果却是警队领导大事化小、小事化了；而他们却不断受到其他警员们的孤立和嘲弄，被同事们称作“老鼠”。
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警官雷德里克三年来不断卷入过度使用暴力的事件，但埃德蒙顿警队上峰并没有采取什么有效的行动加以制止。
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在加拿大广播公司报道了哈夫的经历之后，埃德蒙顿警方负责人科纳奇特表示会严肃调查处理警察过度使用暴力的问题，特别是要纠正警队内部纵容暴力行为的不正之风；不能容许好警察被迫离开、坏警察为所欲为的现象继续下去。
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+ J* {5 Q' |5 k2 \5 ~; y7 Z哈夫表示，如果埃德蒙顿警队能够采取有效措施解决不正之风问题，他非常愿意重返警队；因为当警察是他喜爱的工作' p ~, o- n2 ^1 _: j, Z; l
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