新加坡的法定退休年龄将从目前的62岁提高到65岁,重新雇佣年龄从67岁提高到70岁。- b+ c; j$ j" J. ?# E' o
3 }' ?8 _, r0 K, M! U' X) g. N1 D也就是说,退休时间推迟了,而且70岁高龄也可以重新上岗工作。真是活到老,工作到老啊!
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, \+ h" j, J& h( Q+ M来来,我们围观一下,新加坡的法定退休年龄是如何一步步调高的(我们是如何工作到天荒地老的)。# t2 z% r5 t# U, U
9 v5 `+ r5 O/ e4 C9 h, m1999年,新加坡政府将退休年龄从60岁提高至62岁;
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& \2 U# k! Y" ]* c2012年,实行了《退休与重新雇佣法令》,规定凡是年满62岁法定退休年龄的员工,只要健康状况和工作表现良好,雇主都有法律义务为他们提供重新受雇的选择,直到他们65岁。
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7 J: \. |1 S1 E: |( _2017年,将重新受雇年龄顶限从现阶段的65岁提高到67岁。' v5 ]- w7 g. h4 j" o0 p* P
. }' Q! l6 L. w; n7 ]/ N: Y3 v' j, E" L新加坡人力部2017年公布的就业报告中显示,65-69岁的老人中有41.68%的人在工作,70岁以上有15.83%在工作。1 Y3 Q& r( T% ~: Q
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$ [1 ?( }+ \% s! t% C' ?随着全球老龄化问题加剧,再加上现在医疗条件好,人们的寿命普遍增长,几乎每个国家的退休年龄都在上调。
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目前,新加坡政府对于调高退休年龄至65岁还在商讨阶段,待劳资政三方达成共识后,新的退休年龄和重新雇佣年龄法规将分阶段实施,会给雇主和员工充足的时间来适应和调整。7 M/ `9 j* V% ?2 o/ R/ r' ~+ H6 _
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' g3 \( a" k2 i8 T6 n怎么样,未来的你,做好干到65岁退休,70岁继续工作的心理准备了吗?
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