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[经济] 机器人开始抢饭碗?富士康宣布裁员六万人

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叫我小乖 发表于 2016-5-27 02:58:08 | 显示全部楼层 |阅读模式
   来源: 澎湃新闻6 J! R3 k( @. m( A1 {4 T* y: a
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据美国CNBC网站报道,江苏省昆山市政府宣传部门指出,富士康已经利用机器人技术,将昆山工厂的员工人数从11万减少到5万,成功减少人力成本。/ U" I  h& c3 a5 a+ Q0 ]% J
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5月25日,富士康董事长郭台铭在贵阳举行的2016中国大数据产业峰会上也表示公 司已经有了关灯生产的工厂。但是郭台铭强调,富士康百万员工并不会减少,因为云端维护、机械操作依然需要人来执行。
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/ z/ s8 H  B3 R* @: X# E不过,随着大量人工岗位被机器所取代,工厂总用工人数下降是共识。0 q5 O  g4 e  x. l6 X, q5 s  d9 z

* _3 o2 ?& |- c8 |! Y8 I0 p昆山市政府调查显示,多达600家企业计划在不久的将来引入机器工人,包括富士康在内,去年有35家台企在人工智能技术上投入了人民币40亿元。( |6 G7 k& D2 V/ L
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昆山是台企重镇,共有4800家台企,占其GDP的60%。昆山也是全球笔记本电脑制造中心,在昆山制造业发展最为强盛的时期,每年可出产1.2亿台笔记本电脑,但是目前产量仅有5100万台。( r& F0 r* _& e. H$ r, @

! F4 \9 |2 v* `% W3 K# Q/ j3 M& |作为苹果公司的最大代工厂,富士康在中国大陆的工厂主要设在深圳、昆山、郑州等地。日前,富士康还宣布要在贵阳设立工厂,为华为公司生产智能手机。1 g0 b; U8 C, s  {
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《市场观察》报导说,虽然开发人工智能增加了前期成本,但是长期而言,机器相对于人类被视为具有更高的可预测性、更稳定。随着大陆制造商面临组装全世界消费科技产品的高度压力,机器人也缓解了工人超时加班的伦理问题。
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  t+ ]: d, t9 ]5 V4 t多年来富士康一直被批评工作环境欠佳,并导致一系列工人自杀事件。富士康雇员抱怨工作负担过重、薪资不公平。/ s8 }  b$ y4 I
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用高效率机器人替代人类的趋势不仅仅局限于中国。根据机器人工业协会的数据,截至今年二月份,美国工厂有超过26万机器人在工作。2015年北美公司订购了31,464个机器人,同比增长14%。
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亚马逊就是增加使用机器人的美国公司之一。它的物流中心有数千个机器人来回穿梭,分拣货物。美国汽车制造商已经使用机器人组装汽车很多年。- `: B1 Q% Y$ {5 {; ~

2 v- D+ f' E1 U, ?7 F4 e目前,机器人主要用于不要求太复杂技能的低薪岗位,诸如产品组装。但是它们越来越瞄准更加复杂和社会化的、要求客户服务技能的角色。
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2 G1 f) u( V1 r- Y% J* K% E/ m软银集团的人形机器人佩博(Pepper)去年进驻几家中国商店。本周,佩博也在必胜客找到了工作。它们在该披萨连锁店里接受顾客订单。
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更复杂的机器人也在开发当中,但是它们要被人类接受,可能面临更严峻的道路,因为它们威胁到高薪资人群的就业岗位。6 F5 _- V) _( i4 ~$ G: p2 T% w* i

5 H0 s) n( B0 R* F4 K. W; V" n比如,具有多种功能的机器人麻醉师在美国推出一年之后,由于销售不佳而停产。需求寥寥的原因可能是来自美国麻醉师协会的巨大反弹。
* Q* `% C- b" R. n- O4 P/ q分享到微信" k. ^  }' o+ j; i4 Y

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awqe咸牛 发表于 2017-9-22 09:08:23 | 显示全部楼层
谢谢楼主辛勤劳动!
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