同为一线城市，广州的薪酬水平比深圳低1047元，更是比北京、上海少2000多元，还被二线城市杭州反超近500元。9 K3 Y7 t$ A" h R; n! Y& D( n
0 X" g b$ u9 [. q) n( y b2 G
10月15日，澎湃新闻记者从智联招聘发布的《2015年秋季中国雇主需求与白领人才供给报告》中获悉上述内容。4 s/ A/ g. T' E* w2 K. Z
7 g9 w% ?8 [$ `
求职：竞争越来越激烈4 ~; j- } ~9 _! P
1 t5 F' t& R) f, C
2015年求职竞争日趋激烈。智联招聘全站在线数据显示，2015年秋季，全国人才供需竞争指数为35.4，这意味着从全国情况来看，平均一个职位收到35.4份简历。这一指标在2015年春季为26.1，夏季为29.3。
4 `* U+ g4 C' U+ K- a
( H. p; d7 W4 z# W/ |9 k+ @, b1 ? 对此，专家分析指出，中国宏观经济持续增幅放缓，GDP增长速度放慢，部分行业面临较为严峻的形势；大量外资企业在华开始裁员或者选择缩减现有业务，又进一步增加了人才市场上的劳动力供给；另外，随着互联网行业投资热情逐渐冷却，身处其中的白领们也开始担心自己的发展前景，跳槽人数大大增加。; ~' v9 x1 Y( o$ Y
, n2 @: q( _8 h) M# Z9 e
数据还显示，秋季求职期国企竞争指数仍然最高，达44.6；其次是外商独资和上市公司，竞争指数均为41.4。事业单位的竞争指数最低，为31.7。0 a; Q9 j/ `4 M7 N1 D) {; r8 H
& O K8 c) T$ ]3 P
城市方面，沈阳以57.6的人才供需竞争指数高居榜首，即平均每个职位有57.6人竞争；其次是成都，竞争指数为54.2；深圳以53.1的竞争指数位居第三。成都、大连、苏州、天津、西安等二线城市的职位竞争指数排名均在前十，相反，北京和广州的职位竞争指数分别排名第9位和第10位，而上海的职位竞争指数仅在第18位，平均每个职位仅28.7人竞争。4 c& C3 S G2 u( W6 [( U
/ e3 i7 y5 l) X- I1 g0 y 薪酬：北京上海深圳甩开广州$ ^* T' g7 I6 L, Z/ ^. t
% V/ u5 \+ ^# n
2015年秋季全国32个主要城市职位平均薪酬6700元，比夏季增长了380元，北京、上海、深圳三地的白领赚得最多。
8 f! @& T+ Z9 n$ l
0 P, f- [' K( e/ G- B5 A" W- q 数据显示，北京以8894元的月薪位列城市薪酬排行榜榜首，略领先于位居第二位的上海（8601元），深圳以7622元的月薪位居第三位。在北上广深四大一线城市中，广州的薪酬水平已和另外三座一线城市有明显差距，仅为6575元，排在第五位。二线城市杭州以平均薪酬7045元超过广州，位列第四。另外，重庆和成都两座西部城市的平均薪酬也进入了全国前十。从区域看，东部城市依然保持领先，西部逐渐攀升，而中部城市的薪酬水平则相对较低。- |' k8 T+ |2 n |$ r
: e6 L' }4 X$ q# b
数据还显示，一线城市与二三线城市平均薪酬相差2337元，差距并不太大。考虑到一线城市房价和物价较高，生态环境恶化，限房限车等政策不断出台，越来越多的白领选择离开一线城市，迁移至经济发展形势较好、职业发展空间大的二线城市。& r, d, W' G+ N$ E! ^" z9 {4 ]9 Q/ T
/ S6 Q$ l. Q! L# L 行业方面，“专业服务/咨询（财会/法律/人力资源等）”以10216元的月薪高居榜首，远远高于薪酬水平为8795元的“基金/证券/期货/投资业”；再次是中介服务，平均月薪为8766元。具体到上海地区，“专业服务/咨询（财会/法律/人力资源等）”平均月薪为14024元，远远高于薪酬排名第二的中介服务（11244元）。此外，信托/担保/典当/拍卖、基金/证券/期货/投资和网络游戏的平均月薪也都超过了万元。
`7 ^; e3 ]5 ?( [. b
/ J6 l% Z! A9 a+ f7 Q 专家认为，高薪行业通常意味着较大的工作压力，较高的专业壁垒，竞争也比较激烈。求职者在选择工作时需要保持理性态度，根据个人能力、兴趣、工作内容、薪酬等因素综合进行职业的选择& I4 x: ~% L9 \# [
8 ?5 @7 i# m2 K |
