来源: RCI 加拿大国库委员会秘书处的一项调查显示，在过去两年中，每五个联邦政府公务员就有一个表示在工作场所受过骚扰。受访者分别来自93个联邦政府部门和机构。调查在2014年8月25日到10月3日进行。
: I8 [7 M# r4 l( R- @# ^他们被要求回答的问题之一是：“在过去两年中，你是否在工作场所遭到过骚扰?”19%的受访者给出了肯定的回答。而在2011年的同类调查中，这个比例是29%。
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- z7 d& }# U2 n7 w! Q v在受害者中，63%的人表示曾受到上司骚扰，50%曾受到同事骚扰，9%曾受到公众骚扰。6 O! n) n7 L' {4 C
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受访者被要求勾出符合自己情况的骚扰形式：
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刻薄评论：57%，
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# n' d& ~9 ~' L2 X1 B' D不公正的对待：46%，
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" E7 ]3 G5 j3 v% V+ ~3 I( ~被排斥或忽视：：43%， x- [& Q6 h; k1 T
5 t& T9 n- L' J7 g5 W8 Y过度控制：40%，
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凶悍：40%0 S7 w$ |) U( L3 l- j3 |
! v# v5 X0 u, R! g+ N' G( r0 [3 H, h- G' i羞辱：40%，
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个人攻击：36%，. L- O' H. u8 k H0 a! W
; N0 j' G" o( d! Z9 b5 }- H大喊大叫：29%。
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( [* y( N% l! B/ u) |1 l; o最严重的骚扰也是比例最低的：人身暴力：2%，涉及性的评论或行为：9%，威胁：13%
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