加拿大的经济近来增长强劲，在过去一年里，创造出了惊人的37.4万个工作岗位。随着工作机会增多，加拿大的工资应该有显著的增长。
. u( M/ A+ [6 e, N2 z& B
* O8 d0 Y1 J* E1 |' M$ m然而，事实并非如此。根据加拿大统计局最新的薪资就业调查，加拿大的工资在过去一年中只上涨了1.8%。再考虑到通货膨胀因素导致去年物价上涨了1.4%，工资实际的增长幅度只有微不足道的0.4%。! v4 u$ J5 Y8 }+ |7 _/ ?8 U3 F- ^
+ Y( C2 }) Y. M" e7 `; C+ R
在某些行业，情况看起来甚至比这更糟。加拿大统计局的数据显示，过去一年里，雇佣了近200万人的加拿大零售业，工资水平下降了0.6%，而零售业是加拿大最大的用人领域。, f# g0 z! @6 {( s6 n
" G. W K/ m' t+ M Q& z3 z4 r& w+ H2 c受去年温哥华房市增长放缓和今年多伦多房市低迷的影响，建筑业在过去一年里，工资水平下降了2.4%。
2 G; a- ~' B; G, v% q* e3 z) C' q* g& V$ J% b% _
1 I. Z. p, B, [. i9 w% L u6 a. g工资增长疲软并不只出现在加拿大。美国的失业率接近历史最低点5%以下，但工资也没有相应增长。
: r& Y! b" }, S# w
! ~/ Q! O/ M# i# w( U很多经济学家都想不明白这是怎么回事。以前经济复苏时，低失业率和强劲的就业增长会导致工资增长，但这次却不是这样。
/ i. ]5 a1 n% D2 D2 ] y. X! k1 S5 M8 B6 L1 R
专家认为，很多原因导致了尽管北美经济稳健，但是工资却不增长：" J: u( c. ?" g* A* B
5 ~/ D3 w P3 L) d# R g" P. I
· 随着许多行业实现自动化，这些行业对传统职位的需求减少。在加拿大，日用杂货店正大规模开始使用机器，这是零售工人工资没有增长的一部分原因。7 {) U, t. ?# _8 T6 [
. M' o" C2 i' h$ s( d4 _
· 企业正在攫取更多利润，而不是把挣来的钱分给雇员。美国Brookings学会最近的一份报告认为，自20世纪70年代以来，公司的收入份额越来越大，而工人的收入则越来越少。“工人的议价能力、行业内部和与其他行业的竞争、以及全球化，都会影响工人拿到的产出份额。”3 Q6 K4 Q; Z, b0 T, L' D6 C! ]' X
& i" t* U _1 C! t- M· 员工没有要求加薪。十年前的金融危机之后，出现多年的高失业率，许多员工没有信心寻求更高的工资或再找更好的工作。CIBC去年的一项研究发现，因为害怕找新工作，加拿大人在低薪岗位工作的时间比以往任何时候都长。
! z7 t' E; y, \% U
8 N8 {1 y' m$ {1 ]" e) B并非所有行业都愁云惨雾
+ L' l) J- U9 P' L& t
9 C% N) m; q: q) E) i/ y! F! C加拿大有些行业的工资增长明显。一个显著的领域是食宿行业，过去一年中工资增长了6.8%。5 y* R$ E" |6 n( u
8 O! H8 d1 U f1 w食宿行业受旅游业影响严重。近年来，由于加元走低，加拿大的旅游业接待的外国游客井喷。据加拿大统计局数据，去年游客花费增长了5.4%。2 B' n! I: ~. k* c' x( }6 B4 ~+ z- B; q
7 c, ~* t5 k W; H
有意思的是，企业和公司的管理层工资在过去一年中猛增了19%。这种增长属于统计中的异常现象，姑且听之即可，并不能作为就业市场走强的标志。8 K- T' V H4 l: {7 V
8 ]6 E/ r6 W# h0 m" N; ?4 {7 Z8 L1 `
但是，如果这一数字准确，那么还是那句话——当老板就是好啊!" a- o! Y* P' m1 y. Q( r5 k8 M
9 R8 f$ V2 u H8 z% U6 b0 H
加拿大就业情况的数据将于星期五得到更新，届时加拿大统计局会公布9月份的失业人数。8月份，加拿大的失业率为九年来的最低点，6.2%, ^& h1 H+ b( g4 Y
4 R* L! q" T8 l1 f |
