来源: RCI 加拿大国库委员会秘书处的一项调查显示,在过去两年中,每五个联邦政府公务员就有一个表示在工作场所受过骚扰。受访者分别来自93个联邦政府部门和机构。调查在2014年8月25日到10月3日进行。
1 N3 a1 M( o% G* x* F: {他们被要求回答的问题之一是:“在过去两年中,你是否在工作场所遭到过骚扰?”19%的受访者给出了肯定的回答。而在2011年的同类调查中,这个比例是29%。0 o$ C; A) i* [$ l1 g8 e& [+ o
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在受害者中,63%的人表示曾受到上司骚扰,50%曾受到同事骚扰,9%曾受到公众骚扰。
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* r" ^$ r8 d0 Q6 j" X, u# n# b' F$ N受访者被要求勾出符合自己情况的骚扰形式:
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刻薄评论:57%,; R a5 u0 a& d* X
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不公正的对待:46%,
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2 n% u! `) Y b' J被排斥或忽视::43%,7 \. t3 b6 K8 i6 u7 A' ~
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过度控制:40%,
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凶悍:40%
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羞辱:40%,/ p5 F8 i8 A3 Z; `+ A
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个人攻击:36%,
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大喊大叫:29%。! Z& o& y6 Q, L9 _5 s) b D9 ~. X: p3 a
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最严重的骚扰也是比例最低的:人身暴力:2%,涉及性的评论或行为:9%,威胁:13%4 \1 f: e/ K- \$ ]# s' t
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