在2018年1月1日起，安省最低工资将提到14加元/每小时。2019年1月1日起，安省最低工资将提到15加元/每小时。

目前安省的最低时薪是11.40元，2019年涨到15元，涨幅高达32%，直追多伦多房价升幅。

韦恩同时将法定带薪年假增加1周，到3周。

韦恩说，安省经济增长﹐那些好处却不是全民共享。所以她宣布提高最低工资﹐并且修订劳工法。

韦恩在加新社访问中说﹕「安省经济表现相当出色﹐我们现在可以更平均分配财富。我刚从(安省)东北部回来﹐安省有部分地区及部分群体未能体验到﹐经济增长的好处。」

韦恩将最低工资提高到劳工团体要求的15元，如此巨大的涨幅，在加拿大最大的省份，超过1/3的人口上实施，震撼整个加拿大。目前安省的最低时薪是11.40元﹐但经通货膨胀因素调整。

安省同时修订安省劳工法﹐是回应上周出台的政府委託调查报告。那份报告提出173项建议﹐目的是创造更好的职场﹐改善工作条件。

调查报告得出结论﹐新科技发展、製造业萎缩、工会职位减少﹐安省劳动大军660万人﹐大约1/3属于弱势群体。

韦恩说﹐政府修订劳工法﹐解决现代职位的不稳定问题﹐更多短期合约、更多兼职工作﹐排班更难预测﹐都是困扰劳工的事情。她说﹐修订劳工法后﹐员工会感受到日常生活的变化。



她说﹕「他们会更确定﹐更少焦虑﹐因为他们对生活有更多可预料的事﹐这对他们的家庭生活会产生涟漪效应。」

安省商会(Ontario Chamber of Commerce)等商业团体担心﹐实施新劳工法、提高最低工资﹐商家的成本更高。它们唿吁自由党省政府﹐先行研究报告建议的经济后果﹐再推动修法。

韦恩说﹐省府会与商界合作﹐衡量政策修订后的影响。

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