路盲 发表于 2017-10-26 01:59:51

加国大学合同教师生活在贫困线以下

   来源: 加拿大家园


加拿大安省24所学院12,000名教职人员上周一(10月16日)罢工,到周末还没有结果。不过罢工揭示出,加拿大高校倾向于雇用短期合同工,教师工作不稳定已成高校“新常态”。

据CBC报导,高校合同教师几乎没有工作保障,一般一学期签一次合同。他们收入不但不稳定,而且比全职教师少,也无法享受健康或退休金福利。

安省学院罢工教师,要求合同工签约期更长,兼全职教师同工同酬。罢工诉求获得加拿大各地高校支持。

大学也有合同工问题

加拿大大学教师协会(CAUT)上周末在多伦多举行会议,研讨合同工问题。

CAUT 执行总监罗宾逊(David Robinson)称,加拿大有75,000名教授,其中大约1/3是合同工。这些教师收入大约比全职教师少1/3。当他告诉人们,这些拥有博士头衔的教师生活在贫困线以下,对方都很震惊。

他说,在某些情况下,高校雇用合同工属情理之中,比如有教师轮休,需要填补空缺。问题是这种趋势已成“新常态”,高校雇用越来越多的合同教师。

不过他说,这可能涉及管控问题。如果都是终身教授,他们有学术自由,工作稳定,管理起来更困难。高校为保持教师队伍的可塑性,所以才雇合同工,而且相对便宜。

CAUT估计,自1999年以来,合同员工增加200%,常规员工仅增加14%。

“这确实影响学生,”罗宾逊说。他曾经是西蒙菲沙(Simon Fraser)大学的合同教授,一次在节礼日收到邮件,让他几天后去上课。

本次罢工学院方代表是学院雇主委员会CEO辛克莱(Don Sinclair),他说,学院传统上专兼职教师搭配使用,效果很好。给教师的工资是公平的,而且过去5年,学院增加数百全职岗位,都不是最低工资工作。

合同教授诉苦

温莎大学妇女与性别研究系40岁教授卡奇(Frankie Cachon),拥有社会学博士学位,专门从事社会正义问题研究。自2004年以来,她一直是名合同工,每4个月续签一次。她称自己很喜欢这份工作,但要付出专业、经济和情感等多方面代价。

卡奇说这太讽刺了,“我们吸引人来读高校,还承诺说将来会找到好工作,但教学生的人却没有一份好工作”。

高校合同教授面临诸多不利,比如很少通知备课、一学期教几百学生但没有办公室、研究或专业发展机会受限或根本没有支持、无法参与学校委员会讨论等。

劳瑞尔(Wilfrid Laurier)大学社会学合同教授黑尔(Kimberly Ellis-Hale),本学期教大约500名学生。她没有办公室,不想在楼梯间遇见学生。合同教授压力很大,但她不想让自己的情绪影响学生,只想在课堂上集中精力教他们。

谈到合同教授如何提高教学质量时,黑尔哽咽说:“如果情况有好转,那再好不过。”她表示,大学是公共机构,应该是雇主的榜样,但他们没起到榜样作用。


wpXFEvsa 发表于 2019-1-12 12:03:54

謝謝,希望再接再厉.....
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